O contexto atual do mercado de trabalho é marcado pela exigência e valorização cada vez maiores de qualificações profissionais. Com a finalidade de contribuir para a formação de cidadãos capacitados a atuar nos diversos setores da economia, bem como o desenvolvimento socieconômico regional, foram criados os Institutos Federais de Ciência e Tecnologia. É certo que a exigência por maior qualificação, principalmente referente ao aspecto da escolaridade, acentua um processo de seletividade por meio do qual os empregadores tendem a dar prioridade à contratação ou manutenção de trabalhadores mais escolarizados em detrimento de outros menos escolarizados, sem que isso represente mudanças no conteúdo dos postos de trabalho e melhor remuneração (JORNADA, SOBRINHO e STENBERG, 2000). É nesse contexto que formação profissional pode abrir espaços para a qualificação e a inserção/recolocação no mercado de trabalho, proporcionando o crescimento profissional.  Enquanto instituição federal de ensino, uma forma de divulgar e aumentar sua visibilidade é realizando ações, tais como visitação à escolas e distribuição de material informativo, incentivando os estudantes das escolas, bem como a população em geral a buscar maiores informações a respeito da instituição, o que auxilia sobremaneira o interessado em seu processo de escolha profissional. Este projeto tem por objetivo geral, divulgar o IFRS/Campus Erechim junto à comunidade erechinense e regional. São objetivos específicos: a) divulgar os Processos Seletivos 2017/2 e 2018/1 junto às escolas da rede pública e particular de ensino; b)  promover a visibilidade da instituição através da realização de visitas com distribuição de material informativo junto a estabelecimentos de comércio, indústria e serviços e suas entidades representativas;  c) fomentar a divulgação da instituição junto às sedes dos poderes públicos municipais da região Alto Uruguai; d) inserir o IFRS/Campus Erechim como uma opção de qualificação profissional pública e gratuita junto aos veículos de comunicação. O projeto foi desenvolvido no Processo Seletivo 2017/2 e será desenvolvido no Processo Seletivo 208/1, nos municípios da Região Alto Uruguai, através da realização de entrevistas nas rádios, distribuição de material impresso para as escolas, prefeituras, estabelecimentos comerciais e residências. Como resultado parcial, PS 2017/2 teve um total de 365 inscrições homologadas, e poucas vagas foram ofertadas através de processo seletivo complementar. É possível afirmar, então,  que o projeto tem atingido seus objetivos, pois tem havido uma procura significativa por informações sobre os cursos técnicos e superiores ofertados pelo IFRS/ Campus Erechim.